¿Qué puede hacer el Coaching por ti?

 

3 aplicaciones de esta metodología enfocada a resultados

 

El Coaching es un método de trabajo enfocado a resultados; nació a finales de los 70´, como una evolución del concepto del juego interior desarrollado por el psicólogo deportivo Tim Gallwey, si bien sus verdaderos antecedentes se remontan a la mayéutica o diálogo socrático puesto en práctica por el filósofo Sócrates hace 2.500 años, y recogido para la posteridad en los textos conocidos precisamente como Diálogos Socráticos (Teeteto, Laques, Timeo, Critias, etc) escritos por su discípulo Platón.

 

 

Puedes saber más sobre los orígenes, metodología y aplicación del Coaching leyendo los siguientes artículos:

¿Te gustaría descubrir tus mejores talentos y capacidades?

Coaching, ¿fraude o herramienta para lograr resultados? 1ª parte

Coaching, ¿fraude o herramienta para lograr resultados? 2ª parte

¿Formamos equipo para alcanzar tus objetivos?

 

Profesional, empresario o emprendedor, ¿qué puede aportarte el Coaching para mejorar tu desempeño individual, el de tu equipo o grupo de trabajo, o el de tu empresa o emprendimiento? Fundamentalmente tres elementos:

 

• Un enfoque claro, específico, y realista para definir tus objetivos
• Un conjunto de métodos (1) probados, válidos, y eficaces, para establecer el proceso de logro, asegurando el resultado
• Un plan de acción, con seguimiento y monitorización durante y después del proceso, para alcanzar el objetivo sí o sí y mantener el logro

(1) Los métodos más utilizados actualmente en el Coaching son los procesos GROW y el OUTCOMES. Te invito a leer los siguientes artículos para conocerlos en detalle:

¿Quieres crecer como profesional? ¡Sigue estos 4 pasos!

¿Quieres lograr resultados? ¡Sigue estos 8 pasos!

 

Y los resultados hablan por sí solos (estadística sobre el éxito del Coaching y la Formación basada en éste):

 

“La capacitación por sí sola puede mejorar el desempeño en un 22%, pero la formación acompañada de un proceso de Coaching mejora el desempeño en 88%”.

The International Personnel Management Association

 

“El Coaching produce un 529% de retorno sobre la inversión y beneficios intangibles significativos para los negocios”.

Metrix Global Survey

 

De acuerdo con un estudio realizado en 2009 por la International Coach Federation (ICF) centrado en las valoraciones de más de 200 clientes de Coaching de todos sectores, los resultados demuestran que:

 

• Más del 62% mejoró en la elección de sus metas y objetivos.
• Más del 60% admitió tener mayor equilibrio en su vida.
• El 57.1% reconoció sufrir un menor nivel de estrés.
• Cerca del 52% mejoró su autoestima.
• Casi el 44% de los encuestados dijo apreciar una mayor calidad de vida.
• Más del 25% señaló que, gracias a su nueva forma de enfocar la vida, ganaba más en su trabajo o negocio.

 

 

A fin de conocer esta fantástica -y famosa pero poco conocida realmente- herramienta llamada Coaching, te invito a seguir este blog y a leer mi libro “Sé tu mejor versión”, el cual puedes adquirir en versión impresa o formato e-book en este apartado:

Mi libro

 

 

Manuel Marques Robles

Coach y Mentor del Camino del Héroe

 

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